厦门航空有限公司
厦门航空有限公司，简称“厦航”，自1984年创立以来，便以其独特的运营模式成为中国航空界的一颗璀璨明珠。作为中国首家按现代企业制度运营的航空公司，厦航背后汇聚了中国南方航空股份有限公司（55%）、厦门建发集团有限公司（34%）和福建省投资开发集团有限责任公司的强大支持（11%）。其企业标志“蓝天白鹭”，象征着自由与飞翔，承运人代码为“MF”，承载着无数人的飞行梦想。接下来让我们走进厦航的世界，更深入地了解其历史与特色。
一、企业特色与荣誉
厦航不仅是国企改革的先锋，更是民航改革的“试验田”。它的创立和发展历程中，充满了改革与创新的火花。首任总经理吴荣南先生（于1986年上任），凭借其卓越的智慧和胆识，推动建立了中国特色现代企业制度。他首创党委领导与现代企业制度结合的模式，全员劳动合同制的实施等，为厦航赢得了“改革先锋”的美誉。连续35年的盈利记录，让厦航成为全球唯一实现这一壮举的大中型客运航空公司。其累计安全飞行的时长近450万小时，获得了飞行安全领域的最高荣誉——“四星奖”，并荣获全球首个“IOSA杰出成就奖”，展现了其在安全方面的卓越表现。
二、运营规模与网络
在运营规模方面，厦航的机队规模在不断扩大，截至2025年2月，机队规模将达到218架飞机，平均机龄为5.6年。其运营的国内外航线覆盖广泛，连接中国各地及东南亚、东北亚、欧美澳等地区，并以厦门、福州、杭州为核心枢纽。厦航还设立了8家分公司及48个境内外营业部，为旅客提供便捷的航空服务。其旗下还拥有河北航空、江西航空等航空主业子公司，并涉足酒店管理等领域，实现多元化发展。
三、创新与管理
在创新与管理方面，厦航始终坚持制度创新。1997年，它颁布《厦门航空有限公司营运总册》，开创民航业“制度管人、流程管事”的先河。厦航还率先实行有偿兼并及“大改驾”飞行员培养模式等创新举措。在市场化运营方面，厦航坚持“自主经营、自负盈亏”的原则，明确以企业化运作摆脱计划经济束缚，保障经营自主权，走在市场前沿。
四、人才发展与社会责任
厦航高度重视人才发展与社会责任。在招聘与培养方面，它注重应聘者的英语能力及综合素质，并为飞行员、乘务员等多岗位提供招聘计划。在服务方面，厦航的高级乘务员于翔累计安全飞行超过2.38万小时，多次保障国家级重要航班，展现了厦航专业化服务的能力与水平。
五、联系方式与平台
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厦航通过持续改革与创新，在民航业树立了安全、高效、盈利的标杆形象。它深化两岸交流与国际合作，成为中国航空业的重要代表，承载着无数人的飞行梦想。